خطة التطوير الوظيفي والشخصي

تاريخ البداية تاريخ التهاية المكان التصنيف
2018-02-17 2018-02-24 غزة موارد بشرية

المدرب: أ.عبد الرحمن شعت - غزة

 

في ظل تزاحم الطموحات المُستقبلية التي يتطلع لها العاملون في حياتهم الوظيفية، وفي ظل الآمال التي يسعون إلى تحقيقها في حياتهم الشخصية، كان من المهم أن نطرح هذه الدورة التدريبية لتُسهم في تصويب بوصلة الطموحين صوب مُسقبلهم المأمول وبما يجمع ما بين تطلعاتهم الوظيفية وطموحاتهم الشخصية، ومساعدتهم على تحقيقها بكفاءة وفعالية وسعادة.

 

عبر هذه الدورة التدريبية سيتم اكساب المشاركين عدد من المهارات المصيرية المُتعلقة بالحياة الوظيفية والشخصية، وفق التسلسل التالي: تحليل واكتشاف الذات، وبيان أوجه الالتقاء بين الحياة الوظيفية والحياة الشخصية، من ثم تحديد الجوانب التي بحاجة إلى تطوير، مع وضع الأولويات وترتيبها، والعمل على صياغة الرؤية والرسالة الوظيفية والشخصية والتنقيب عن القيم المختلفة، بجانب تحديد الغايات الاستراتيجية وصناعة الأهداف المستقبلية (الوظيفية، الشخصية)، بالإضافة إلى بناء خطة التطوير وتزمينها، مع طرح ومضات مُحفِّزة على طريق التطوير تُسهم في صناعة البراند الوظيفي والشخصي، مرورًا بمهارات التقييم والتقويم الذاتي، ومؤشرات الأداء وأدوات القياس، وختامًا بناء ملف الإنجاز.

 

إذ الهدف العام من الدورة التدريبية يتجسد في:

تمكين المشاركين من إعادة ترتيب أولوياتهم وتصويب بوصلتهم بدقة صوب أهدافهم المنشودة على المستوى الوظيفي والشخصي، والسعي الجاد نحو تحقيقها بما يُحقق الرضى الذاتي والتميُّز والسرور.

 

أهداف التدريب الخاصة: في نهاية الدورة التدريبية سيتمكن المشاركون من/

  • اكتشاف ذواتهم وتحديد أولوياتهم المختلفة وترتيبها بدقة.
  • صياغة الرؤية والرسالة والقيم الشخصية والوظيفية المُختلفة.
  • تحديد الغايات الاستراتيجية والأهداف المستقبلية وتزمينها.
  • بناء خطة التطوير الوظيفي والشخصي.
  • الحصول على جُرعات مُحفزة تُسهم في صناعة البراند الوظيفي والشخصي.
  • اكتساب مهارات التقييم والتقويم الذاتي وبناء ملف الإنجاز.

 

أساليب التدريب:

  • التطبيقات العملية (وفق نماذج تدريبية مُصمَّمة خصيصًا للدورة التدريبية).
  • التمارين الشيِّقة، والألغاز التدريبية ذات العلاقة.
  • عرض العديد من المواد البصرية المساندة ( فيديوهات، صور، ...).
  • استعراض قصص نجاح واخفاق ذات علاقة وتحليليها واستخراج الدروس المُستفادة.
  • بالإضافة إلى: العصف الذهني، وحلقات النقاش البنّاء، والمشاركة، والمحاكاة، ولعب الأدوار، والتكليفات البيتية، وغيرها.

 

موضوعات التدريب:

  •  خلاصات في بناء الذات.
  • نموذج تقييم واكتشاف الذات عبر Personal SWOT Analysis  ونماذج دولية/ مُحكَّمة.
  • كيفية الجمع بين أولويات الحياة الوظيفية والشخصية؟
  • مهارات صياغة الرؤية والرسالة والتنقيب عن القيم الشخصية والوظيفية والجمع بينهما.
  • استراتيجيات تحديد الغايات الاستراتيجية والأهداف المُختلفة وتزمينها.
  • بناء خطة التطوير الوظيفي والشخصي وفق نموذج تطبيقي.
  • ومضات على طريق صناعة البراند الوظيفي والشخصي.
  • مهارات التقييم والتقويم الذاتي وبناء ملف الإنجاز.

 

الفئة المستهدفة:

  • العاملون في دوائر وأقسام الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات المختلفة.
  • الطامحين باكتساب مهارات التخطيط للمستقبل الوظيفي والشخصي.

عدد الساعات : 15 ساعة تدريبية .

تاريخ الانعقاد :يومي السبت 17+24/02/2018  

وقت الانعقاد : 9:00 – 16:30

مكان الانعقاد :  مقر المعهد المصرفي الفلسطيني – غزة

 

الرسوم: (100$) للمشارك الواحد من المؤسسات الاعضاء و(150$) للمشارك من غير الاعضاء يتم تسديدها بموجب حوالة بنكية لحساب المعهد رقم 510/259945/9230  لدى البنك العربي - فرع المنارة.

الانسحاب والاعتذار:  تتحمل الجهة المرشحة كامل رسوم التدريب عن مرشحيها ما لم يتم إعلام المعهد خطياً أو بالبريد الإلكتروني للمعهد بالاعتذار أو الانسحاب لأي من مرشحيها وذلك قبل تاريخ عقد البرنامج بثلاثة أيام على الأقل.

عدد المشاركين:

عند إكتمال الحد الأقصى لعدد المرشحين ستعطى الاولوية لمن يسجل أولاً.

معلومات المدرب:

يحمل درجة الماجستير في ريادة الأعمال، بالإضافة إلى درجة الدبلوم المهني المُتخصص في إدارة منظمات المُجتمع المدني NGOs والدبلوم المهني المُتخصص في الريادة وتطبيقات الأعمال- الجامعة الإسلامية- غزة، ويعمل مُطوِّر أعمال Business Developer لدى عدد من الشركات والمؤسسات المحلية الخارجية، ومُشرف الحاضنة الإلكترونية للطموحين psps.ps